今年以來，為提高員工的工作技能及員工的質量素養，湖北車橋有限公司在原有試制車間的基礎上成立了試制培訓中心，其目的是為了更好的組織員工做好預防性的培訓工作，以此來提高公司員工整體素質，為湖北車橋有限公司更快更好的發展打下良好的人文基礎。
    湖北車橋試制培訓中心成立后，及時的展開了工作，以湖北車橋有限公司年度綱要為指導，制定了湖北車橋年度培訓計劃及湖北車橋培訓年度發展規劃，并及時的下發到相關部門。
    湖北車橋試制培訓中心工作開展以來，得到了湖北車橋有限公司各部門的大力支持，2015年上半年共組織公司級培訓9次，現場員工一對一的培訓12人次，新員工及轉崗員工的上崗培訓達16次，整個培訓覆蓋率較上年有很大的提升。
    與此同時，湖北車橋試制培訓中心結合湖北車橋有限公司的企業實情，在公司內部挖掘人才，組織了一支專業全面，授課能力強的師資隊伍，為湖北車橋后續的培訓工作奠定了良好的基礎。
    根據不同的員工的工作崗位不同，對知識的需求不同，湖北車橋有限公司試制培訓中心根據不同的工作崗位及不同的員工，編輯了不同的教案來滿足不同員工培訓的提升，同時也為培訓的一致性、持續性做好了樣板。
    為更好的讓湖北車橋有限公司員工通過培訓提升自己的技能及相關操作能力，湖北車橋試制培訓中心的培訓教案全部采用PPT文檔的格式，讓員工通過圖文并茂的方式加深對培訓知識的了解及掌握。